Inleiding
Voor de functie van Projectcontroller is slim en doortastend in de toepassing van regelgeving. Het is zeker handig als je al eens met subsidie te maken hebt gehad. In ieder geval weet jij je weg te vinden in een juridische tekst. Je bent daarnaast analytisch en natuurlijk financieel onderlegd, maar kunt je inzichten ook goed overbrengen in gesprekken met interne en externe stakeholders.
Dit doe je
- Financial Controller
- Inhouse
- Minimaal een 32-urige werkweek
Hier gaan we vanuit
- HBO
- 4 jaar werkervaring
- Nederlands, Engels sprekend
Dit krijg je van ons terug
- € 3600 - € 5000
- Eindejaarsbonus
- 25 vakantiedagen
Functieomschrijving
In een organisatie waar momenteel zo’n 200 projecten lopen kun je je voorstellen dat controle op deze projecten superbelangrijk is. Zeker wanneer het projecten betreft waar een subsidie aan ten grondslag ligt!
Als projectcontroller ben je vaak al vanaf het begin van een project betrokken. Ook voor de klanten is het namelijk lastig om goed te bepalen wanneer ze goed voldoen aan de regels van de subsidie. Jij treedt hierin op als adviseur én financieel geweten van het project.
Jij stelt de definitieve begroting op, waarmee het project gaat draaien. Ook richt je het project in de systemen in en ontwerpt de manier van verantwoorden naar aanleiding van de verwachtingen van de klant of de subsidie. Na de start van het project houd jij natuurlijk goed in de gaten of alles volgens budget verloopt.
- Verzorgt de kick-off meeting vanuit financieel beheer naar klanten;
- Beheert zowel subsidie- als niet-subsidie projecten
- Stelt de definitieve begroting van de betreffende regeling op. Stemt dit af met de afdeling Funding en Business Development
- Verantwoordelijk voor financieel beheer en monitoring van het project (P&L, verplichtingen, liquiditeit, facturatie). Legt hierin verantwoording af aan projectmanager
- Ontwerpen en inrichten project- en urenadministratie
- Toetst de financiële uitvoer aan de wet- en regelgeving van de regeling
- Verantwoordelijk voor de financiële tussen- en einddeclaratie. Daarnaast ook sparringpartner voor de projectadministrateurs voor de desbetreffende regeling
- Initieert en voert audit/steekproeven uit op projectadministratie
Hier gaan we vanuit
- Afgeronde hbo-opleiding in een financiële richting
- Minimaal 3 jaar werkervaring in een vergelijkbare rol
- Goede communicatieve vaardigheden en uitstekende uitdrukkingsvaardigheid in het Nederlands
- Beschikbaarheid van 32 of 40 uur per week
Arbeidsvoorwaarden
- Wecreate is een organisatie die vanuit de projecten die ze doen echt bijdraagt aan de maatschappij. Jij kunt hier een onderdeel van zijn!
- Bij Wecreate staan de medewerkers op de eerste plaats en ze zullen er veel aan doen om jou te helpen in jouw ontwikkeling
- Een salaris van 3.600,- tot 5.000,- per maand
- Een aanvullende jaarlijkse bonusregeling (kans op 13e en 14e maand)
- 25 vrije dagen op basis van fulltime
- Reiskostenvergoeding o.b.v. 0,21 cent per kilometer of NS-business kaart (zitten letterlijk tegen het station Driebergen-Zeist aan)
- Aandacht voor jouw ontwikkeling, met passende acties. Jaarlijks wordt bepaald waar je groeipotentieel zit en wat ervoor nodig is om dat te bereiken
- Een fijne organisatie met gemotiveerde collega’s en een optimale werksfeer
- Veel events; gezellige kwartaalborrels, zomer- en winterfeest voor personeel en een jaarlijks uitje met het team
Werken bij WeCreate
Wecreate Consulting adviseert individuele bedrijven, sectorfondsen, branche organisaties, O&O fondsen, publiek private samenwerkingsverbanden en overheden rondom employability vraagstukken.
Het teweegbrengen van een duurzame verbetering in de arbeidsmarkt is ons doel. Dit doen wij door samen met onze opdrachtgevers projecten op te zetten én uit te voeren die een positieve bijdrage leveren aan de arbeidsmarkt van morgen.
Wecreate Consulting bezit een unieke combinatie van competenties en visie op de arbeidsmarkt. Wij bieden daarmee een portfolio aan diensten om oplossingen te creëren voor de uitdagingen van onze opdrachtgevers: of het nu gaat om het stimuleren van sociale innovatie om zo meer te halen uit de innovatiekracht van mensen, of het realiseren van duurzaam werkgeverschap en intersectorale arbeidsmobiliteit.
Wij werken aan de verbetering van employability. Onze opdrachtgevers schakelen ons bijvoorbeeld in voor arbeidsmarktonderzoek, beleidsvraagstukken, strategische heroriëntatie, deskresearch of het opzetten van strategische allianties tussen overheid en bedrijfsleven.
Locatie
Driebergseweg 22 3708 JC Zeist Nederland
.svg)