Manager Kwaliteitsmanagement & Vaktechniek | Hoofddorp
Bij RSM Netherlands in Hoofddorp
Inleiding
Ben jij de perfecte kandidaat voor RSM Netherlands omdat je beschik over de juiste kwaliteiten? Dan zien we je reactie en sollicitatie graag tegemoet!
Dit doe je
- Finance Manager, RA
- Inhouse
- Minimaal een 40-urige werkweek
Hier gaan we vanuit
- HBO
- 5 jaar werkervaring
- Nederlands, Engels sprekend
Dit krijg je van ons terug
- Marktconform salaris
- 25 vakantiedagen
Functieomschrijving
Als manager Kwaliteitsmanagement & Vaktechniek beoordeel je vaktechnische vraagstukken en consultaties. Ook signaleer je verbetermogelijkheden in de uitvoering van de controle om zo bij te dragen aan de kwaliteitsverbetering binnen de controle- en samenstelpraktijk. Hierbij zorg je dat jijzelf continu op de hoogte bent van de nieuwste regelgeving en (verwachte) veranderingen en dit proactief deelt met de collega’s in het veld om hen de juiste tools te geven om hun werk continu te blijven verbeteren.
Je werkzaamheden bestaan onder andere uit het:
- Signaleren van trainingsbehoeften;
- Vertalen van complexe regelgeving naar uitvoerbare instructies en
- Volgen van de nieuwste trends, regelgeving en andere vakinhoudelijke ontwikkelingen.
Hier gaan we vanuit
Je bent gemotiveerd om up-to-date te zijn op inhoudelijk vlak. Je houdt jezelf continu op de hoogte van de nieuwste trends, regelgeving en andere ontwikkelingen op vakinhoudelijk vlak en blijft jezelf hierin ontwikkelen. Als Manager Kwaliteitsmanagement en Vaktechniek herken je jezelf in het volgende profiel:
- Afgeronde universitaire studie Accountancy (RA) en ingeschreven als RA
- Minimaal 4 jaar ervaring in een soortgelijke functie
- Gedegen kennis van Nederlandse verslaggevingsregels en/of IFRS
- Analytische vaardigheden
- Goede mondelinge en schriftelijke communicatieve vaardigheden
- Leidinggevende ervaring is een pré
Arbeidsvoorwaarden
RSM beschikt over de dynamiek van een snel groeiend bedrijf, heeft de diversiteit en kwaliteit van eigen professionals hoog in het vaandel en kent een goede werksfeer. Daarnaast bieden we je uitgebreide arbeidsvoorwaarden, waaronder:
- Een goede pensioenregeling
- Een goede werk-privé balans: Natuurlijk werken we hard, maar werken is niet het enige wat we belangrijk vinden. Samen werken we aan een goede werk-privé balans.
- Een uitgebreid secundair arbeidsvoorwaardenpakket: Je ontvangt o.a. een individueel keuzebudget (IKB), iPhone, laptop en vitaliteitsbudget. Het IKB kun je o.a. in zetten om bijvoorbeeld extra vakantiedagen bij te kopen.
- Onboarding: Wij zorgen voor een goede start van jouw job. Zo word jij door onze innovatieve en persoonlijke onboarding app al meegenomen in onze organisatie voorafgaand jouw eerste werkdag.
Werken bij RSM Netherlands
B2B
Internationaal
RSM in Nederland maakt deel uit van het wereldwijde RSM-netwerk. RSM is wereldwijd het zesde netwerk van zelfstandige accountancy en belastingadvies kantoren met ruim 860 kantoren in meer dan 123 landen en ruim 51.000 professionals. Dit netwerk beschikt daarnaast over specialisten op financieel-economisch en strategisch gebied. RSM biedt het kwaliteitsniveau van een groot kantoor met de nadruk op persoonlijke aandacht en betrokkenheid. We vinden het belangrijk dat onze cliënten optimaal bediend worden door enthousiaste, betrokken en creatieve professionals. Daar zorgen onze meer dan 600 collega’s dagelijks voor. RSM in Nederland heeft kantoren in Alkmaar, Amsterdam, Eindhoven, Heerlen, Hoofddorp, Maastricht, Rotterdam, Utrecht en Venlo.
We bieden je de kans om voor jou onbekend terrein op te gaan. Of je nu specialist bent of generalist, we verwachten van jou als professional dat je altijd breder kijkt. Dat realiseren we door afwisselend werk en uitdagende klantvragen. Door deze aanpak krijg je veel kansen om jezelf verder te ontwikkelen en vragen op te pakken die nieuw zijn. Zo maken we het mogelijk dat je je kunt ontwikkelen tot de adviseur die onze klant bij ons verwacht. Onze medewerkers zijn een belangrijk onderdeel van ons succes.
De omvang van onze vestigingen zorgt ervoor dat je gezien wordt, makkelijk contact maakt en je welkom voelt. Persoonlijke aandacht is daar kenmerkend voor. Het RSM netwerk maakt dat je gemakkelijk toegang tot expertise en best practices hebt in onze internationale organisatie. We hebben een informele cultuur, vinden een goede balans tussen werk en privé belangrijk, maar gaan uitdagingen niet uit de weg. Work hard, play hard, maar met oog voor de menselijke maat. We vinden het belangrijk dat onze professionals werken in de regio waar ze wonen. Natuurlijk bieden we ook de mogelijkheid om landelijk te werken als dat nodig is. We bieden de mogelijkheden voor ontwikkeling en opleiding die je van een professionele dienstverlener mag verwachten.
Locatie
Mercuriusplein 9 2132 HA Hoofddorp Nederland
200-500
Medewerkers
9
Kantoren
1964
Oprichtingsjaar
Upload CV
.svg)