Inleiding
Hebben we iets bij je losgemaakt? Zie je wel. Stap uit je comfortzone en kom praten. Er is veel mogelijk bij Van Luxemborg & De Kok!
Dit doe je
- Financiële administratie
- Inhouse
- Minimaal een 32-urige werkweek
Hier gaan we vanuit
- HBO, WO
- 6 jaar werkervaring
- Nederlands sprekend
Dit krijg je van ons terug
- Marktconform salaris
- 25 vakantiedagen
Functieomschrijving
- De gehele financiële situatie van de klant in kaart brengen
- Opstellen van een financieel plan op basis van de vraag van de klant
- De fiscale consequenties inventariseren
- Adviesgesprekken voeren over complexe, soms gevoelige financiële en fiscale issues zoals herstructureringen, splitsingen, fusies, e.d.
- Vooruitkijken en proactief mogelijkheden onderzoeken
- Nauw samenwerken met een ervaren Financieel Planner en met ons fiscaal team
- Op de hoogte blijven van nieuwe regelgeving
Hier gaan we vanuit
- Je bent HBO of WO opgeleid, bij voorkeur CFP of MFP
- Je hebt 5-7 jaar ervaring als Financieel Planner bij een accountantskantoor
- Je houdt van variatie en voelt de drang om je te blijven ontwikkelen
- Je bent klantgericht en communicatief vaardig
- Je bent empathisch en kan zware onderwerpen dragen als mens
- Je bedenkt verrassende strategieën om financiële risico’s te minimaliseren
- Je bent kritisch op je eigen functioneren
Arbeidsvoorwaarden
- Opleidingsbudget voor studie en persoonlijke ontwikkeling
- Flexibele werktijden om in balans te blijven
- Overwerken is niet ‘part of the job’
- Een marktconform salaris waar jij gelukkig mee bent
- Pensioenregeling
- 25 vakantiedagen (op basis van 40 uur)
- Een informele werksfeer
- Reiskostenvergoeding als je buiten Tilburg woont
Werken bij Van Luxemborg en de Kok
Gemiddelde leeftijd: 40
B2B
Van Luxemborg & De Kok is een regionaal accountants- en belastingadvieskantoor waar op dit moment 55 professionals werken. Wij hebben een vooraanstaande positie als full-service dienstverlener voor het MKB. Het is een no-nonsense kantoor, met twee benen op de grond en midden in de maatschappij. Als adviseur van het MKB willen wij ons kenmerken door persoonlijke betrokkenheid, korte communicatielijnen, flexibiliteit en een informele maar professionele benadering naar hun relaties.
De relaties van Van Luxemborg & De Kok bevinden zich voornamelijk in het midden- en kleinbedrijf en variëren qua omvang van zelfstandigen zonder personeel tot bedrijven met meer dan 200 werknemers. Hieronder bevinden zich zowel profit als non-profit organisaties.
Wij vragen van onze medewerkers ambitie, verantwoordelijkheidsgevoel, vakmanschap en klantgerichtheid. Persoonlijke eigenschappen zoals integriteit, objectiviteit, deskundigheid, zorgvuldigheid en geheimhouding zijn van belang. Bij de persoonlijke betrokkenheid die wij voorstaan hoort een informele en professionele aanpak. Training en scholing van medewerkers neemt een belangrijke plaats in binnen onze organisatie. Een belangrijk deel van onze medewerkers heeft de opleiding tot accountant (AA/RA), fiscalist (RB/NOB) of master financial planner afgerond.